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Diagnose:
Blick für alles

Unsere Herzen schlagen dafür,


dass andere Herzen weiterschlagen.

Pflegerische Leitung für die Zentrale Notaufnahme

Das Kreiskrankenhaus, dessen Träger der Landkreis Emmendingen ist, bietet mit seinen sechs Hauptabteilungen (Innere Medizin mit Schlaganfallversorgung, Orthopädie und Unfallchirurgie, Allgemein-und Viszeralchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Anästhesie/Intensivmedizin und Radiologie) sowie drei Belegabteilungen (Phlebologie, Urologie und HNO) ein breites Spektrum an Behandlungsmöglichkeiten. Unsere ca. 670 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich in unserem Haus der Grund-und Regelversorgung mit 263 Planbetten jährlich um ca. 12.000 stationäre und ca. 20.000 ambulante Patientinnen und Patienten.

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Beginn
ab sofort
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Beschäftigungsart
Teilzeit,
mind. 80 %
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Arbeitsbereich
ZNA
Heart

Das sind Ihre Aufgaben

  • Eigenständige fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung der Zentralen Notaufnahme
  • Koordination der Arbeitsabläufe sowie konstruktive Zusammenarbeit innerhalb der Abteilung sowie mit anderen Arbeitsbereichen
  • Gewährleistung einer patientenorientierten Pflege nach anerkannten pflegerischen und medizinischen Standards
  • Mitarbeitendenführung im Sinne der Führungsrichtlinien des Kreiskrankenhauses Emmendingen
  • Förderung der Motivation und Arbeitszufriedenheit der nachgeordneten Mitarbeitenden
  • Wirtschaftliche Betriebsführung unter Berücksichtigung der Patienteninteressen
  • Einschätzung und Versorgung von Notfallpatient*innen (nach ESI-Triage)
  • Schockraummanagement
  • Administrative Patientenaufnahme

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits-und Krankenpfleger*in 
  • Mind. zweijährige Berufserfahrung in der Notaufnahme
  • Zusatzweiterbildung Notfallpflege (DKG) vorausgesetzt
  • Fachweiterbildung zur Leitung einer Station/Funktionseinheit oder ähnliche Qualifikation wünschenswert
  • Aufgeschlossene authentische Führungspersönlichkeit mit ausgeprägten Führungs- sowie Sozialkompetenzen
  • Patientenorientiertes, selbständiges sowie eigenverantwortliches Arbeiten
  • Bereitschaft zur Förderung interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Kundenorientierung und wirtschaftliches Denken
  • Kreativität, Flexibilität und Einfühlungsvermögen

Das bieten wir Ihnen

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Einen interessanten Arbeitsplatz in einem bewährten und motivierten Team 
  • Möglichkeit der Teilnahme an internen und externen Fortbildungen
  • Leistungsgerechte Vergütungnach nach TVöD-VKA
  • Betriebliche Altersvorsorge (ZVK), Hanse Fit, Jobticket, Mitarbeiterkantine sowie JobRad
  • Arbeitgeber finanzierte private Krankenzusatzversicherung
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